READYFORで働く人たち

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READYFORのサイトでクラウドファンディングをやる価値ってなに?素朴な疑問をぶつけて…

READYFORでは、「非エンジニア/エンジニア」と職種で線引きせず、ビジネスとエンジニアリング…

そもそもエンジニアって何してるの? 素朴な疑問をぶつけてみた①

2019年1月、町野がCTO(最高技術責任者)に就任して以来、READYFORのエンジニアの数は5人から1…

「その人が選べる道を増やしたい」学生時代からブレない自分のビジョンを実現できる場…

「誰もがやりたいことを実現できる世の中をつくる」 READYFORの採用では、掲げるビジョンへの…

「クラウドファンディングの可能性を、誰よりも信じる」 7年以上続けてきたキュレータ…

かつて月に数件だったクラウドファンディングのプロジェクトが今では毎月200件を超え、数名だ…

東京と岡山との二拠点居住をスタート!会社のビジョンと自分の夢を重ね、地域密着型ク…

目の前の仕事と自分のやりたいことが一致しない……そう感じて、自分の挑戦をあきらめる瞬間は…

応募者の人生と会社の結節点を見つける。一年で40名を採用した人事担当の頭の中

2018年秋に資金調達を実施し、2019年初めにはメンバー数が100名を突破したREADYFOR。毎月さま…